Мониторинг и поддержка человеческих ресурсов (HR)

Международный стратегический центр развития агропродовольственной отрасли (ISCAD) при Министерстве сельского хозяйства Республики Узбекистан

О
проект

Мониторинг и поддержка в сфере управления персоналом (HR).

Клиент: Вольталия

Дата начала: 11/2024

Дата завершения: 11/2025

 

Страна и местоположение

Узбекистан Хорезм

Донор

Частный

Продолжительность выполнения задания

12 месяцев

Описание проекта

Ежемесячный мониторинг условий труда на этапе строительства проекта для оценки соблюдения компанией, подрядчиком и субподрядчиками местных трудовых законов, международных стандартов, требований кредиторов и обязательств по условиям труда и рабочим условиям проекта. Ежемесячный отчет о мониторинге для рассмотрения компанией Voltalia; и поддержка отдела кадров в рассмотрении жалоб работников через внутренний механизм рассмотрения жалоб компании.

Описание
проекта

01

Разработка методологии реализации проекта

02

Мониторинг и подготовка к стартовому звонку;

03

Проведение интервью с руководством и надзорными сотрудниками, а также рабочими подрядной организации проекта и ее субподрядчиков;

04

Проверка соответствующей документации;

05

Посещение объектов проекта на местах; и

06

Ежемесячный внутренний отчет по трудовому аудиту и план корректирующих действий, включающий выявление рисков и пробелов, а также оценку соответствия проекта узбекскому трудовому законодательству, международным стандартам в области прав человека в сфере труда, требуемым стандартам и политике ЕБРД, МФК и стандартам кредитора.

07

Оказание оперативной поддержки команде в проведении IGM.

Все проекты

Планируете проект?

Нанять нас

Хотите присоединиться к будущему проекту?

Отправьте свое резюме
Услуги
Карьера
Контакты

Запросы: sales@annexurefs.com

Подписывайтесь на нас

Отправить резюме для новых проектов

  • Управление ресурсами
  • Мониторинг и управление человеческими ресурсами в соответствии с требованиями проекта и стандартами МФИ
  • Следование лучшим практикам управления проектами МФИ
  • Разработка подробных планов и графиков проекта
  • Составьте подробный график проекта
  • Определить и оценить риски проекта
  • Эффективное и прозрачное распределение ресурсов и бюджетов
  • Управление рисками в соответствии с рекомендациями МФИ
  • Внедрение прозрачных механизмов отчетности для заинтересованных сторон МФИ
  • Скрининг ESIA, оценка исходного состояния окружающей среды и социальной среды
  • Планы действий по переселению
  • Планы управления окружающей средой и социальными вопросами
  • Реализация, проверка, мониторинг RAP/LARAP/A-LAPR
  • Первичная экологическая экспертиза
  • Мониторинг социальной и экологической безопасности
  • Оценка воздействия на окружающую среду и общество
  • Аудиты по охране труда и технике безопасности на основе основных трудовых стандартов, планы по восстановлению источников существования
  • Рамочные документы по отводу земель и переселению 
  • Гендерная оценка и план действий по гендерному равенству
  • Определить цель и объем исследования
  • Предоставлять комплексные отчеты, соответствующие ожиданиям МФИ
  • Проведение технико-экономических обоснований в соответствии со стандартами МФИ
  • Выполнение детального архитектурного проектирования
  • Оценка рисков проекта в соответствии с рекомендациями МФИ
  • Составление комплексных планов и чертежей
  • Разработать рекомендации на основе исследования
  • Внедрение рекомендаций по проектированию IFI и международных стандартов строительства
  • Оценить альтернативные решения
  • Разработать план надзора за строительством
  • Реализация мер контроля качества
  • Надзор и координация деятельности инженерных групп
  • Контроль соблюдения международных строительных стандартов
  • Соблюдение строительных норм МФИ и международных стандартов
  • Предоставление регулярных отчетов о ходе работ в соответствии со стандартами МФИ
  • Разработать график инспекций на месте
  • Проведение финальных проверок
  • Проведение инспекций на месте в соответствии с ожиданиями Клиента и МФИ
  • Обучение и развитие сотрудников
  • Планирование аудита, рассмотрение кадровых политик и процедур
  • Управление эффективностью
  • Оценка практики подбора и отбора персонала
  • Компенсации и льготы
  • Анализ производительности и компенсаций
  • Взаимоотношения с сотрудниками и вовлеченность
  • Трудовые отношения и рабочая среда
  • Соблюдение нормативных требований и правовые вопросы
  • Соответствие и оценка рисков
  • Исследование и анализ рынка
  • Операционная настройка
  • Разработка стратегии выхода на рынок
  • Кадровое обеспечение и кадровая поддержка
  • Стратегия маркетинга и брендинга
  • Продажи и привлечение клиентов
  • Идентификация партнеров и установление связей
  • Мониторинг и корректировка
  • Развитие партнерства и переговоры
  • Отчетность и стратегические рекомендации
  • Разработка учебных модулей в соответствии с требованиями МФИ и ТЗ проекта
  • Проведение семинаров по наращиванию потенциала в соответствии с ожиданиями клиентов и МФИ
  • Проведение оценки потребностей в обучении
  • Обеспечение соответствия повышения квалификации конкретным критериям, установленным Клиентом и МФИ
  • Адаптация программ обучения под критерии клиентов и МФИ
  • Собирайте отзывы для будущих улучшений
  • Проведение обучающих занятий и семинаров
  • Разработка стратегий и программ обучения и развития потенциала для клиентов
  • Оцените прогресс и вовлеченность участников
  • Соблюдение рекомендаций IFI по коммуникациям и маркетингу
  • Определение целей маркетинга и связей с общественностью и их реализация
  • Создание репутации в соответствии с международными стандартами
  • Определить целевую аудиторию
  • Реализация PR-кампаний, соответствующих стандартам прозрачности и добросовестности МФИ
  • Разработать комплексную маркетинговую/PR-стратегию, создать руководства по брендингу
  • Разработка маркетинговых стратегий, соответствующих ожиданиям МФИ
  • Мониторинг СМИ и общественного восприятия
  • Предоставление прозрачной и точной информации заинтересованным сторонам МФИ